This study investigates the issue of socioeconomic inequality in global banking systems and examines how banks can mitigate such discrepancies. By focusing on Joint Stock Company Commercial Bank Privatbank as a case study example, this research analyzes occupational classification disparities caused by socioeconomic factors within banks. The study is structured around three key chapters that explore theoretical backgrounds relating to income inequality worldwide, an investigation into Privatbank's organizational structure, operations, and environment, and practical models geared towards effectively reducing or eliminating workplace disparity within the bank. A combination of theoretical and empirical approaches is employed using both primary and secondary sources to identify factors hindering easy access to critical financial services among disadvantaged demographics, while simultaneously identifying sound strategies that promote more comprehensive inclusion within these vital institutions. This research seeks to offer actionable guidance for policymakers looking for practical ways of strengthening banking systems aimed at promoting social equity.
У цьому дослідженні розглядається питання соціально-економічної нерівності у світових банківських системах та аналізуються шляхи, якими банки можуть пом'якшити такі розбіжності. На прикладі акціонерного товариства комерційного банку "Приватбанк" у цьому дослідженні проаналізовано розбіжності у професійній класифікації, спричинені соціально-економічними чинниками в банках. Дослідження складається з трьох ключових розділів, в яких розглядаються теоретичні передумови нерівності доходів у світі, дослідження організаційної структури, діяльності та середовища Приватбанку, а також практичні моделі, спрямовані на ефективне скорочення або усунення нерівності на робочих місцях у банку. Поєднання теоретичних та емпіричних підходів з використанням як первинних, так і вторинних джерел дозволило виявити фактори, що перешкоджають легкому доступу до критично важливих фінансових послуг серед вразливих демографічних груп, а також визначити надійні стратегії, які сприятимуть більш всебічній інклюзії в цих життєво важливих установах. Це дослідження має на меті запропонувати дієві рекомендації для посадовців, які шукають практичні шляхи зміцнення банківських систем, спрямовані на сприяння соціальній справедливості.
